Ces derniers mois ont été riches en rencontres et en projets avec cette envie partagée d’être au plus près de vos collaborateurs, en favorisant à la fois la prise de recul et l’expérience. Des projets invitant à être toujours plus flexibles, ‘agiles’, en réponse à des contraintes plus prégnantes en entreprise. Dans ce contexte, le

« Le pardon à ses parents permet de se réconcilier avec soi-même, de s’apprivoiser, de cohabiter avec son passé, avec son enfance. Il ouvre l’avenir à qui peut alors consentir à devenir parent à son tour, à accepter l’inscription et le legs générationnels. Il s’agit d’une réconciliation avec l’idée de génération, de lignée, de famille,

« Pour le psychiatre Éric Albert, les entreprises doivent d’abord réussir à susciter l’envie plus que la pression, car la véritable audace c’est l’audace vis-à-vis de soi-même, pour sortir de sa zone de confort. L’entreprise que nous connaissons n’est plus adaptée à une société où l’innovation est d’abord collaborative car on ne peut pas dire à

Loin du QI, une définition beaucoup plus large de l’intelligence selon Howard Gardner : – la capacité de résoudre les problèmes que chacun rencontre dans la vraie vie; – la capacité de générer de nouveaux problèmes et de les résoudre; – la capacité de réaliser quelque chose ou d’offrir un service qui en vaut la

Du 10 au 14 septembre, très belle session rogérienne sur la pré-thérapie ou ‘travail de contacts’, pour ramener une personne égarée dans sa ou ses réalités fantasmées, à une réalité partagée, dans l’ici et maintenant. Une session marquée par la très belle présence de Dion Van Werde, psychothérapeute et fervent disciple de Gary Prouty. Il

« Tout entretien contient en fait 3 discours : l’un a trait au contenu (Que s’est-il passé?), l’autre au ressenti (Quelles émotions ont été déclenchées?) et l’autre encore à l’identité (Qu’est-ce que cela dit de moi?). L’aspect identitaire de la conversation suppose presque toujours une de ces 3 questions : 1- Suis-je compétent? 2- Suis-je quelqu’un

En tant qu’accompagnant, « il est important de savoir reconnaître sa limite d’intervention face à certains troubles psychologiques pouvant être présentés par un client. » C’était l’objectif de la session Carl Rogers de mai : « explorer les processus psychopathologiques généraux (névroses, psychoses, états limites) et engager les éléments permettant de repérer chez la personne accompagnée les signaux importants

L’homme est un être social qui a besoin de se sentir reconnu et apprécié par ses pairs. Ainsi a-t-il le souci de s’intégrer à un groupe, une communauté, et d’y trouver sa place. Dans cette perspective, il appartient à chacun de trouver le subtil dosage entre défendre les idées auxquelles il croit (faire preuve d’assertivité),

« […] Le travail de clown est un travail éminement corporel. Le clown, dans la mesure de ses possibilités, court-circuite le « mental » et met en corps ce qu’il vit. Il passe par l’émotion, qui est enracinée dans le corporel. [Les 12, 13, 14, 15 et 16 mars], nous [avons revisité] grâce à lui les concepts de